近年来，粤港澳大湾区的建设促进了莞港两地青年的融合发展，通过打造松山湖、滨海湾港澳青年创新创业基地等途径提供了众多创业就业的空间。但受疫情影响，两地线下往来大大减少，港澳青年创新创业基地作用发挥还没得以显现，且由于两地青年所使用的网站、媒体不尽相同，线上交流频率也不高，互相之间了解不够深入，导致部分香港青年对东莞的产业升级、人文环境、城市建设、政策环境欠缺了解。另外，香港现实行的制度与内地有较大的差异，双方规则体系一定程度上存在不衔接的问题，香港青年到莞创业就业有时会遇到制度不一的衔接障碍。受以上原因影响，香港青年在莞创业就业人数总体不多，受身份限制有时难以与内地某些职位相匹配。为让香港青年更加深度融入大湾区发展，享受到大湾区发展带来的市场空间、发展机遇、居住条件改善等方面的实惠，还需要出台相关举措引导香港青年融入东莞高质量发展。

办    法：

　　（一）促进创业就业，让香港青年共享国家发展成果。1.搭平台。抓住疫情逐步放开的契机，紧紧把握住通关后的先机，发挥松山湖、滨海湾等港澳青年创新创业基地作用，孵化更多与香港青年所学专业、技能相匹配的就业岗位，把香港青年的专业特长转化为个人就业创业的发展优势。2.拓渠道。东莞政府为香港青年来珠三角就业创业增加“绿色通道”，如企业注册、项目申报、就业登记等方面的便捷服务，同时为香港青年提供官方、权威的政策解读，帮助他们理解湾区创业就业政策的相关信息。3.巧赋能。加强职业培训，积极引导香港青年参与创业比赛，关注和支持优秀的创业项目；举办东莞企业家与香港青年对话的主题交流活动，充分发挥“港澳人服务港澳人”传帮带的作用，为创业就业持续提供动能。
　　（二）完善政策衔接，让香港青年搭上国家发展快车。1.进得来。完善出入境、报税、居住证、职业认证等相关政策配套，改善香港青年进入内地繁琐复杂的管理模式，不因香港户籍而在办事过程中叠加程序、解决问题复杂化，保证政务办事途径畅通。2.留得住。减轻香港青年在东莞工作、生活、住房压力，提供医疗补贴、住房优惠等增加福利与优待；香港青年在东莞创业发展过程中，提供更多的金融服务，提供减税减息优惠；积极组织召开港澳台青年联谊会、同乡会，举办港澳台青年才艺嘉年华等文娱活动，形成适宜港澳台青年交友生活的“圈子文化”，让他们留在东莞、爱上东莞。3.干得好。完善奖励机制，设立荣誉制度，对积极发展的香港青年予以一定鼓励，给予他们更多的展示机会，举办社会影响力较大的表彰活动，弘扬奋斗精神，鼓励“国之大者”。
　　（三）增进文化交流，让香港青年加深对国家的认同。1.联合参赛。两地青年联合参与省市级、国家级乃至国际竞赛，如“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛，发挥团队的团结合作精神，增强香港青年对内地青年的了解。亦可向深圳学习，举办粤港澳台青年创新创业大赛，以竞赛促交流。2.互动交流。通过开通Facebook账号等自媒体平台，或者通关香港领袖青年的账号，发布更多关于华为小镇、松山湖高新技术产业园、中国散裂中子源等东莞城市故事的宣传片，让更多香港青年了解东莞；定期举办港澳台青年交流联谊活动，邀请香港青年到东莞走访企业、认识产业、了解城市环境。另外，随着疫情逐步放开，可以为香港青年提供东莞家庭体验生活的机会，感受大湾区的便利与发展优势，感受大湾区的人文情怀。3.志愿服务。两地青年可以联手共同参与志愿服务活动，在社会慈善、国家重大活动、乡村振兴等方面，积极探索“两地青年+志愿+大湾区”的志愿服务模式，如在举办东莞马拉松赛事中，吸纳更多香港青年志愿者，在志愿服务中拉近距离，紧密合作，达成共识，找到共鸣。

提案者： 王赐豪